薪資詳情
底薪：3-9.9K
崗位職責
崗位職責：1、茶舍人員的人力資源管理（入職和離職的建檔、社保、崗位調動、員工情緒管理等）；
2、及時洞察市場的動態和顧客的需求；
3、實時計劃和組織茶飲的促銷活動，并負責活動成本和費用控制；
4、管理(li)好茶舍的整體環境衛生(sheng)等工作。
崗位要求
崗位要求：1、熱愛茶文化事業，熟識有關茶藝的知識技藝；
2、熟識茶舍服務的全部過程和細節。善于員工培訓，有效帶動和調動員工的服務積極性；
3、能有效解決客戶各種建議和意見，從而提高茶舍的服務質量，達到更好的經營效果；
4、有(you)團(tuan)隊管理和奉獻精神。
工作地址
山東省聊城市開(kai)發區(qu)聊城市東昌東路(lu)(lu)與華山路(lu)(lu)交叉(cha)口東北角順合(he)伯(bo)頓廣場曼生(sheng)茶舍
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HR信息
李璐
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
較慢
回復(fu)間隔
大(da)于5分(fen)鐘
活躍時(shi)段(duan) 潛水(shui)
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茶藝前(qian)臺 08-16
6-12K 聊城市-開(kai)發區(qu) | 22歲-38歲 | 大專(zhuan)
茶藝師 08-16
6-12K 聊城市-開(kai)發區 | 22歲-38歲 | 大專
娛樂/休閑/體育 餐飲業 生活(huo)服(fu)務
私營企(qi)業
少于50人
山東(dong)省聊城市(shi)(shi)開發區聊城市(shi)(shi)東(dong)昌東(dong)路(lu)與華山路(lu)交(jiao)叉口東(dong)北角順合伯(bo)頓廣場曼(man)生茶(cha)舍
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