崗位職責
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；
3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；
4、訂閱年度報刊雜志，收發日常報刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理
6、保證前臺所需(xu)物資(zi)的充足（如水、紙、設(she)備、耗材及報銷單(dan)據表(biao)格等）及費(fei)用結算(suan)。
崗位要求
1、文秘、行政管理等相關專業中專以上學歷；
2、二年以上相關工作經驗；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；
5、形象好，氣質佳，年(nian)齡在(zai)20-30歲。
晉升機制
行政助(zhu)理(li)行政專員行(xing)政主管行政經理行政總監
工作地址
山東省(sheng)濟南市歷城區山大北路(lu)54號2-2-703
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HR信息
張女士
當前在線
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意愿(yuan)
暫無(wu)
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過程(cheng)中(zhong)如果遇到扣押證(zheng)件、收取押金、提供擔保、強(qiang)迫入股(gu)集資、解凍資金、詐(zha)騙(pian)傳銷(xiao)(xiao)、求職歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)(xiao)、虛假宣傳或(huo)其他違法(fa)違規行(xing)為。請及時保留證(zheng)據，立即向平(ping)臺舉報(bao)投訴，必要時可以(yi)報(bao)警、起訴，維護自己的合法(fa)權益。
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