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刷新時間：09-29

人力資源專員(yuan)/助理(li) 3-4K 參考工資

山東省棗莊市薛城區 ? | ?經(jing)驗不限? | ?大專? | ?23歲-35歲? | ?招1人? | ?全職(zhi)

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行公司各項制(zhi)度、各種信息及時錄入，并定(ding)期(qi)整(zheng)理數據，向上級(ji)領導出具數據分析結果；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定(ding)(ding)的人力(li)資源管(guan)理(li)或企業管(guan)理(li)經(jing)驗，能獨立制定(ding)(ding)績效考核方(fang)案及(ji)進行制度、流程；

工作地址

山(shan)東(dong)省棗莊(zhuang)市薛城(cheng)區(qu)武夷山(shan)路(lu)棗莊(zhuang)國際(ji)大(da)廈展開地圖

HR信息

陳經理

3日內活躍

業務 | 咨詢顧問 | 自投遞起3個工作日內答復

簡(jian)歷答(da)復高答復率 90%

聊(liao)天意愿暫無

活(huo)躍時(shi)段(duan) 潛(qian)水

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