崗位職責:
1、部門組織結構的制訂和優化,客服部門業務操作規范;
2、負責業務流程的制定、優化、以及監督和執行;
3、負責業績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;
4、負責或安排人員進行線上系統的功能可用性定期檢測、匯總和上報;
5、負責客服部投訴和內部處罰的處理;
6、落實部門協調和各項推廣活動的配合;
7、人員日常管理,人員培訓,人員招聘等工作;
8、配合結算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;
9、客戶流失率分析與報告。
10、拓展婚戀巿埸業務,創意設計交友聚會活動。
11、渠道開展工作
任職要求:
1、懂得公關禮儀、管理學等業務知識;
2、溝通能力強,具有團隊合作精神;
3、善于對業務流程進行優化,不斷追求提高服務效率和服務質量;
4、至少2年以上客服部門工作經驗,1年以上管理經驗;
5、品徳高尚,形象氣質高雅,親和力強,擅長溝通,善于處理人際事務,具備心理咨詢及培訓師資格優先;
6、有婚介(jie)婚戀相(xiang)關管理經驗(yan)者優先考慮
在求職過程(cheng)中如果(guo)遇到扣押(ya)證(zheng)(zheng)件(jian)、收(shou)取押(ya)金、提供擔(dan)保、強(qiang)迫(po)入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人(ren)身(shen)攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛(xu)假宣傳或其他(ta)違法違規行(xing)為。請(qing)及時(shi)保留證(zheng)(zheng)據,立(li)即向(xiang)平臺舉報投訴,必要時(shi)可以報警(jing)、起訴,維護自己的合法權益。