崗位職責
1、負責制定并實施學校的年度工作目標；
2、全權負責主持校區的招生、教學管理工作；
3、建立和完善教學管理制度，加強教學常規管理，努力提高教學質量；
4、關心員工的生活、學習、工作，選拔培養教學骨干以及各部門的管理者，對其進行晉升、獎罰的考評；
5、負責組織策(ce)劃(hua)校(xiao)區(qu)拓展，選點等(deng)工作；
崗位要求
1、二年以上幼兒園的教學高層管理經驗；
2、教育、管理等專業本科以上學歷，了解教育企業運作規律；
3、具有良好的敬業精神和職業道德操守，有較強的感召力和凝聚力，邏輯分析能力強，思路敏捷清晰，做事認真細致，出色的執行力；
4、有成熟的、富有特色的辦學理念；
5、精通教學管(guan)理規律，熟悉大型校區管(guan)理模式(shi)，有豐富的學校管(guan)理經驗；
晉升機制
幼教主班教師園(yuan)長助理園長
工作地址
山東(dong)省德州市臨邑縣·瑞源路67號（全家樂二(er)樓）
HR信息
孫老師
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿(yuan)
較慢
回復間隔
大(da)于5分鐘
活躍時段(duan)
潛水
安全警示
立即投訴
在求職過程中(zhong)(zhong)如果(guo)遇(yu)到扣押(ya)證件、收取押(ya)金、提供(gong)擔保、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中(zhong)(zhong)介、人(ren)身攻(gong)擊、惡意騷擾(rao)、惡意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違法違規行為。請(qing)及(ji)時保留(liu)證據，立即(ji)向(xiang)平(ping)臺舉(ju)報投訴，必要時可(ke)以報警、起(qi)訴，維護(hu)自己(ji)的(de)合法權益。
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