薪資詳情
發放方(fang)式:每月15日?????
崗位職責
一、收付管理
1、項目現場收費及報表編制;
2、辦理現金提取、保管、盤點、收付手續;
3、辦理銀行結算、網銀支付等業務;
4、每天將已錄入的付款信息于相關單據核對一致。
二、現金票據管理
1、保管有關印章、空白收據和各種有價證券;
2、整理收據,編號以及簽收記錄;
3、保管庫存備用金,公司財務保險柜的安全使用。
三、記賬和報表管理
1、金蝶系統中現金日記賬的錄入;
2、每日盤存現金及銀行賬,做到“日清月結”;
3、每日租金、物管費收款在競優系統中錄入;
4、每日填報資金報表。
四、費用報銷審核管理
核對并核對OA審批單與發票等附件進行匹配,并郵寄至共享中心。
五、回單及對賬管理、檔案管理
1、每天對現金進行盤點,做到賬實相符;
2、每天將已錄入的付款信息于相關單據核對一致;
3、負責財務(wu)部檔案整(zheng)理工作,相(xiang)關(guan)文檔編排(pai)目錄,做好(hao)歸檔工作。
崗位要求
1、會計相關專業,全日制本科以上學歷;
2、年齡23-30歲;
3、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守;
4、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗;
5、熟練應用財務及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先;
6、具有良好的溝通能力;
7、有會計從(cong)業(ye)資(zi)格(ge)證書,同時具備會計初(chu)級資(zi)格(ge)證者(zhe)優先考慮。
晉升機制
出(chu)納高級專員會計(ji)主(zhu)管(guan)財務經理(li)
工作地址
山(shan)東(dong)省濟寧市任城區濟寧市任城區吾悅廣(guang)場
展開地圖(tu)
HR信息
翟經理
3日內活躍
行政人事部
自投遞起2個工作日內答復聊天意愿
較慢
回復間(jian)隔
大于5分鐘(zhong)
活躍時段 潛水
公司(si)其他職位 查看本公司更多職位
客服高級專員 09-27
4-5K 濟寧市-任城區 | 22歲-35歲 | 大(da)專(zhuan)
行政(zheng)文員 09-27
4-5K 濟寧市-任城區 | 22歲(sui)(sui)-30歲(sui)(sui) | 大(da)專(zhuan)
導購(任城(cheng)區) 09-27
3-6K 濟(ji)寧市-任(ren)城區 | 25歲(sui)-38歲(sui) | 不限
商(shang)戶品牌(pai)店長 09-27
5-10K 濟寧市(shi)-任城區 | 20歲-40歲 | 高(gao)中
平面設計師 09-27
4-8K 濟寧市-任(ren)城區 | 22歲(sui)-35歲(sui) | 大專
商場安全管理員(yuan) 09-27
4-5K 濟寧市-任城區(qu) | 20歲(sui)-35歲(sui) | 高(gao)中(zhong)
娛樂/休閑/體育 生活服務 物業管理/商業中心
上市公司
501~1000人(ren)
山東省(sheng)濟(ji)寧市任城區濟(ji)寧北湖省(sheng)級(ji)旅(lv)游度假區新城發展B座
感興趣的職位