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刷新時間：10-25

連(lian)鎖兒童樂園儲(chu)備干(gan)部管(guan)培生 5-8K 參考工資

山東省青島市李滄區 ? | ?應屆畢業生? | ?大專? | ?20歲-30歲? | ?招11~20人? | ?全(quan)職

五險一金年(nian)終獎獎金(jin)提成全勤獎節(jie)日福(fu)利公費(fei)培訓公費(fei)旅游(you)健康(kang)體檢提供住宿

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工作時間

09:00 -21:00 ???排班輪(lun)休 ???不加班

薪資詳情

發(fa)放方式：每月10日(ri)????? 試(shi)用薪資：無試(shi)用期(qi)????? 底薪(xin)：5-7K

提成(cheng)方式(shi)：按利潤提成(cheng)

崗位職責

崗位職責：
1、參加公司的免費培訓課程，通過學習行業必要知識、對行業有一個全面的了解；
2、根據公司安排的崗位，完成各自崗位工作任務；
3、及時向上級負責人匯報工作進展；
我們不止提供工作機會，我們提供的更是是一個平臺！
公司將無償提供高級培訓與晉升培訓機會；
公司將提供吸引力和挑戰性并存的培訓和發展平臺，幫助員工迅速融入公司團體，充分的發揮其自身的高素質和專業水平；
公司根據績效考核(he)的結果，給予績效優異的員(yuan)(yuan)工(gong)安排適合(he)其發展的指(zhi)導，幫助員(yuan)(yuan)工(gong)持續提(ti)升，直至具備勝任中、高級管理崗位(wei)的能力；

崗位要求

1.應屆全日制畢業生，本科及以上學歷，專業不限；
2.具有良好的溝通協調能力，分析能力，快速學習能力，有較強的責任心和進取心；
3.愿意從基層崗位做起，具有良好的綜合素質和培養潛力；
4.愿意接受公司內部調動或崗位調整；
5.工作嚴謹、細致、認真、責任心強，學習能力強；
6.具有良好的團隊意識和溝通表達能力；

晉升機制

儲備干部管理組長副店(dian)店長督導經理

總部職能(neng)

工作地址

山(shan)東(dong)省青島(dao)市李滄(cang)區(qu)青島(dao)李滄(cang)區(qu)巨峰路178號萬達廣場1F-017 展開地圖

HR信息

周春雷

3日內活躍

自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答(da)復高答復(fu)率 100%

聊天意愿較慢回(hui)復(fu)間隔大于5分鐘

活躍時(shi)段潛水