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銷售經理 10-20K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濟寧市任城區? | ?3-5年(nian)? | ?高(gao)中? | ?30歲-40歲? | ?招2人(ren)? | ?全職
五險獎金(jin)提成(cheng)全(quan)勤獎節日福利8小時工作制公費培(pei)訓(xun)公(gong)費旅游健康體檢提(ti)供(gong)住宿餐(can)補/工作(zuo)餐(can)
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薪資詳情

發放(fang)方式:每月15日?????

崗位職責

1、協助制定公司銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、組織業務員開拓市場,與客戶、同行業間建立良好的合作關系;
3、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
5、建立行業客戶數據庫,了解不同規模用戶的現狀與可能需求;
6、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
7、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進行(xing)客(ke)戶(hu)分析,挖掘用戶(hu)需(xu)求(qiu),開發新的(de)客(ke)戶(hu)和新的(de)市場領域。

崗位要求

1、30-40歲,本科以上學歷,有良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高;
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗;
3、文字能力強,表達能力強;
4、具有較強的市場開拓與銷售技能;
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,既往銷售業績良好;
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;
7、有很好的(de)電氣行業人際(ji)資源。

工作地址
山東省(sheng)濟(ji)寧(ning)市任城區·太白(bai)湖區新城發展大廈B座 容(rong)大電氣
HR信息
焦經理
3日內活躍
人力資源
與HR聊聊
應聘回聊 暫(zan)無
聊天意(yi)愿 快(kuai) 回復間(jian)隔 3-5分(fen)鐘
活(huo)躍時(shi)段 潛(qian)水
安全警示
立即投訴

在(zai)求職過程中(zhong)如果遇到扣押(ya)證(zheng)件(jian)、收取(qu)押(ya)金(jin)(jin)、提(ti)供擔保(bao)(bao)、強迫入股集資、解凍資金(jin)(jin)、詐騙傳(chuan)銷、求職歧(qi)視、黑(hei)中(zhong)介、人身(shen)攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛(xu)假宣傳(chuan)或其(qi)他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行為。請(qing)及(ji)時保(bao)(bao)留(liu)證(zheng)據,立即向平臺(tai)舉報投訴,必要時可以(yi)報警、起訴,維(wei)護自己(ji)的合法權益。

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