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山東省東營市東營區
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| ?1-2年? | ?大(da)專(zhuan)? |
?22歲-45歲? | ?招3~5人? | ?全(quan)職
工作時間
???大小周 ???不加班
薪資詳情
發放(fang)方式：每月5日????? 試用薪資：3K????? 底薪：3.4K
提(ti)(ti)成(cheng)方式：銷售(shou)額提(ti)(ti)成(cheng)
崗位職責
1、組織建立貿易部，制定部門工作計劃及相關預算，全面主持貿易部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據、積極開拓國內外市場；
3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
4、重要客戶的接洽聯絡、關系維護；
5、負責貿易部人員的評估(gu)、考核、培訓(xun)、獎懲等工作(zuo)。
崗位要求
1、大學專科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀(xiu)的組(zu)織管(guan)理能力，良好(hao)(hao)的溝(gou)通和談(tan)判技(ji)巧，良好(hao)(hao)的創新意識、團(tuan)隊(dui)合作能力及服務意識，責任心強。
晉升機制
外貿(mao)助理外貿(mao)專(zhuan)員外(wai)貿主管外貿經理
工作地址
山(shan)東(dong)省東(dong)營市東(dong)營區(qu)東(dong)營區(qu)黃河路時代(dai)廣場
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HR信息
高經理
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人力資源部
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人力資源部經理
| 自投遞起2個工作日內答復
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