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山東省濟寧市任城區
?
| ?1-2年? | ?大專? |
?22歲(sui)-32歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
薪資詳情
發放(fang)方(fang)式:每月10日?????
崗位職責
1、負責協調、統計公司的招聘需求,編制人員招聘計劃;;
2、簡歷篩選,電話邀約,拓寬招聘渠道,招聘企業所需要的優秀人才;
3、做好數據的整理、統計、匯總及反饋;
4、解決人員招聘問題,特別是高凈值人才招聘。
5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;
6、完成(cheng)領導交辦的其他工作
崗位要求
1、大專及以上學歷,一年以上招聘經驗;
2、工作認真負責,熟悉各類招聘面試技巧與方法,具備HR專業知識;
3、具(ju)有良好的書面、口頭(tou)表(biao)達能力,具(ju)有親和力和服務意識,溝通(tong)能力強
晉升機制
房產經紀人資深(shen)經(jing)紀人客戶(hu)經理店長儲備干部
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟寧市任城區(qu)洸(guang)河路(lu)與琵琶山路(lu)交匯處(chu)魯西大廈四樓億家(jia)地產公司
展開地圖
HR信息
張女士
3日內活躍
人力資源部
|
招聘主管
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫(zan)無
活(huo)躍時段 活(huo)躍 上午10-11點 最活躍
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