一、優越薪酬
高底薪2500-5000元+高提成+帶薪培訓+工齡工資+月、季度、年度獎金+優厚的物品福利+節日福利+旅游+五險+端口補助+其他補助,你的工資你來自己決定,你不是打工者,你是我們的商業合作伙伴。
二、福利待遇
優厚的物品福利:一周一天休班;春節不少于兩周假期;公費旅游;節日福利;溫馨的生日蛋糕&暖暖的祝福。
三、我們提供
辦公用品;公司給予繳納保險;內部培訓;體驗式培訓;全國知名培訓公司授課培訓;豐富多彩的業余生活,如聚餐、PK比賽等。
四、完善的培訓體系
專業培訓講師:新人,入職由培訓經理給予基礎培訓,后續有培訓助理一對一崗位培訓加實踐,再有專業技能培訓。
經紀人的技能職責、銷售經理業務管理技能、店經理門店管理,日程工作攻略,帶看三部曲、快速成交法等,快速的學習和成長。
五、快速的晉升
置業顧問銷售經理門店經理區域經理—營銷總監分公司總經理
明珠沒有空降兵!每一位銷售經理、店經理、區域經理、總監均來自于基層,晉升空間巨大。
感謝與你相遇,加入我們,輝煌從這里開始,明珠有你更精彩——奮斗的路上,我們同在!
崗(gang)位(wei)職責:1、 負責客戶的(de)接待、咨(zi)詢工作(zuo)(zuo),為(wei)客戶提(ti)供專業的(de)房地產置業咨(zi)詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業務; 3、 負責公司房源開發與(yu)積累(lei),并與(yu)業主建(jian)立良(liang)好(hao)的(de)業務協作(zuo)(zuo)關系。
1、20-40歲,中專以上學歷(熱愛銷售工作,可以破格錄取),男女不限,專業不限;
2、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
3、對銷售工作有較高的熱情;
4、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神、應變能力和承壓能力;
5、愿意挑戰高薪,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度
6、工作地點:濰坊奎文、高新、經濟開發區多家門店,可就近選擇。
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在求職過程中(zhong)如果遇到扣押證件(jian)、收(shou)取押金、提(ti)供擔(dan)保(bao)(bao)、強迫入股集資(zi)、解凍(dong)資(zi)金、詐騙傳銷、求職歧(qi)視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊(ji)、惡意騷擾、惡意營(ying)銷、虛假宣傳或(huo)其他違(wei)法違(wei)規行為。請及(ji)時(shi)保(bao)(bao)留證據,立即向平臺舉(ju)報(bao)投訴,必要時(shi)可以報(bao)警(jing)、起訴,維護自己(ji)的合法權益。