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經理助理 4-6K(可(ke)面議(yi)) 參考工資
山東省濟南市歷下區 ? | ?1-2年(nian)? | ?大專? | ?23歲-40歲? | ?招1人? | ?全職
法定節(jie)假日 五險年終(zhong)獎獎(jiang)金提成(cheng)全勤(qin)獎節日福利雙休8小時工作制(zhi)帶薪年(nian)假交(jiao)通補貼(tie)
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崗位職責

1. 負責電話的禮貌接聽、轉接和傳達工作。
2. 負責配合財務人員處理一些相關工作。 如社保繳納、考勤記錄整理、工資計算、財務相關單據的整理和保存等
3. 代表公司外出至稅務、商務局、銀行、貿促會等地辦理相關業務。
4. 協助公司行政和人事事務管理
5. 負責辦公室日常用品和業務需要的特殊用品的采購
6. 負責完成上級領導交辦、傳達的各項工作任務,對公司的通知、文件做到及時上傳下達,并做好各類文件分類保管工作
7. 恪守保密原則,嚴格按工作程序辦事,不任意傳播在工作中接觸的公司資料和決策等需要保密的事項
8. 協(xie)助經(jing)理組織(zhi)一切(qie)4399在线视频免费观(guan)看活動

崗位要求

【任職要求】
1. 熟練操作辦公軟件
2  具有良好的溝通和協調能力
3. 兩年以上辦公室相關工作經驗
4. 大學專科以上學歷,大學英語4級及以上
5. 做事認真仔細, 積極主動, 能吃苦耐勞, 有團隊精神, 強烈的責任感及積極的工作態度
4. 道德品質是根本。先做人,后(hou)做事(shi)。

晉升機制
行政(zheng)助理行(xing)政(zheng)專員(yuan)行政主管行政經理行政總監
工作地址
山東省濟南(nan)市歷(li)下區·花園東路3333號(hao)祥泰(tai)匯東國(guo)際大廈1號(hao)樓29層2920號(hao)
HR信息
隋經理
3日內活躍
人力資源部 | 經理
與HR聊聊
簡歷答復 高(gao) 答復(fu)率(lv) 100%
聊天意愿 較慢 回復間(jian)隔 大于5分鐘
活躍時段 潛水(shui) 下午3-4點 最(zui)活(huo)躍
安全警示
立即投訴

在求職過程中如(ru)果遇到扣(kou)押證件、收(shou)取押金、提供擔保(bao)、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣(xuan)傳(chuan)或(huo)其(qi)他違法違規行為。請及時保(bao)留證據,立即向(xiang)平臺舉(ju)報投訴,必要時可以(yi)報警、起訴,維護自己的(de)合法權(quan)益。

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