根據集團發展需要，查找、分析、解決影響生產效率的損失點，優化和改善當前的業務流程、制造流程、作業流程，減少浪費；
根據集團發展需要，推動全員提案改善管理體系，提升全員使用課題工具解決問題的能力，解決影響生產效率、安全、質量等異常點；
根據公司6S管理要求，做好集團6S管理工作，確保員工在安全、衛生及舒適的環境中工作；
精益生產項目的策劃與執行，推進工廠TPM、SOP的實施；
根據生產計劃，評估生產產能，確保每道工序的平衡生產；
負責生產數據收集，效率監控及異常工時分析處理，對工時定額、生產工藝進行分析改進；
根據(ju)公(gong)司經營管理(li)(li)要(yao)求，對(dui)人(ren)員(yuan)、機器、物料、作業方法(fa)、環境等資源進行合(he)理(li)(li)規(gui)劃，制定中長期(qi)規(gui)劃
任(ren)職要求： 1.全(quan)日制本科以上(shang)學歷，30歲-40歲，機械(xie)類專業(ye)(ye)或者工(gong)(gong)業(ye)(ye)工(gong)(gong)程專業(ye)(ye)優先； 2. 5年以上(shang)精(jing)益生(sheng)產(chan)經驗，2年以上(shang)團隊管理經驗； 3.接受過(guo)IE知識、精(jing)益生(sheng)產(chan)等方面的(de)相關(guan)培訓(xun)； 4.熟悉機械(xie)制造行(xing)業(ye)(ye)優先，熟練使(shi)用(yong)CAD制圖(tu)軟(ruan)件(jian)及辦公軟(ruan)件(jian)； 4.有主(zhu)(zhu)導重大、復雜改(gai)善案例經驗； 5.能吃苦耐勞(lao)，有良好的(de)溝通、協調能力及積(ji)極(ji)主(zhu)(zhu)動的(de)工(gong)(gong)作態度
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