4399在线视频免费观看

進入發(fa)(fa)達(da)面(mian)粉工(gong)(gong)作，無(wu)論(lun)是試工(gong)(gong)還(huan)是正式入職，都要(yao)以一(yi)名合格發(fa)(fa)達(da)人的(de)標(biao)準要(yao)求(qiu)自己，知到并(bing)做到如下(xia)事(shi)(shi)項：無(wu)條件的(de)認(ren)可發(fa)(fa)達(da)文化，遵(zun)守發(fa)(fa)達(da)制(zhi)度(du)，服從崗位上級領導；自覺維護發(fa)(fa)達(da)面(mian)粉形象和利益，不(bu)(bu)(bu)說損害發(fa)(fa)達(da)面(mian)粉形象的(de)話，不(bu)(bu)(bu)做損害發(fa)(fa)達(da)面(mian)粉利益的(de)事(shi)(shi)；不(bu)(bu)(bu)拉(la)幫結派，不(bu)(bu)(bu)吃(chi)里扒外，不(bu)(bu)(bu)損公肥(fei)私(si)，不(bu)(bu)(bu)泄露不(bu)(bu)(bu)議(yi)(yi)論(lun)未經公司官方(fang)公開(kai)的(de)信(xin)息；誠(cheng)實坦(tan)蕩無(wu)私(si)忘我；不(bu)(bu)(bu)評(ping)價議(yi)(yi)論(lun)公司，不(bu)(bu)(bu)評(ping)價議(yi)(yi)論(lun)同事(shi)(shi)，只(zhi)追求(qiu)個人業(ye)績(ji)(ji)；常補臺(tai)，不(bu)(bu)(bu)拆(chai)臺(tai)；時(shi)時(shi)知責(ze)，事(shi)(shi)事(shi)(shi)盡責(ze)；干工(gong)(gong)作唯業(ye)績(ji)(ji)論(lun)英(ying)雄，只(zhi)論(lun)對錯，不(bu)(bu)(bu)論(lun)好惡，不(bu)(bu)(bu)講理由；有(you)(you)(you)功必獎、有(you)(you)(you)過必懲。人各有(you)(you)(you)志，如果做不(bu)(bu)(bu)到，請不(bu)(bu)(bu)要(yao)來發(fa)(fa)達(da)面(mian)粉應(ying)聘。