發放(fang)方式：每月15日?????
1、公共設施設備、房屋建筑的年度保養計劃、設備大修、更新改造方案并監督實施。指導解決設備設施運行中出現的疑難問題和有關技術問題；
2、負責所轄各管理處節能降耗的管理工作，積極摸索工程管理的先進經驗和新技術，
總結分析結果，對于效果好的進行推廣應用；
3、負責公司所轄各管理處設備設施維保及運行情況的監督管理，定期組織對各管理項
目進行安全生產檢查；
4、負(fu)責工(gong)(gong)程管理人員的業(ye)務(wu)工(gong)(gong)作指(zhi)導和培訓策(ce)劃工(gong)(gong)作，協同其(qi)他(ta)部門對項目工(gong)(gong)程管理進(jin)行考(kao)核(he)及人員進(jin)行職級評定、績(ji)效考(kao)核(he)。
1.應屆全日制畢業生，本科及以上學歷，工程管理類專業、工程造價、建筑工程管理和電氣類土木類相關專業；
2.具有良好的溝通協調能力，分析能力，快速學習能力，有較強的責任心和進取心；
3.愿意從基層崗位做起，具有良好的綜合素質和培養潛力；
4.愿意接受公司內部調動或崗位調整；
5.工作嚴謹、細致、認真、責任心強，學習能力強；
6.具(ju)有(you)良好的團隊意識(shi)和溝通(tong)表達能力(li)；
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解(jie)凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷(sao)擾、惡(e)意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規行為。請(qing)及時保(bao)留證據(ju)，立即向(xiang)平臺(tai)舉報(bao)投訴(su)，必要時可以(yi)報(bao)警、起訴(su)，維護(hu)自己的(de)合(he)法(fa)權益。
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