發(fa)放方式(shi):每(mei)月1日(ri)????? 試(shi)用(yong)薪(xin)資:無(wu)試(shi)用(yong)期?????
1、負責服務工作實行督導、檢查,保證客房接待的正常、順利進行,直接對餐廳部經理負責。
2、掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發揮班組長的作用,善于說服動員,作耐心細致的思想工作。
3、根據具體的接待任務,組織、調配人力。對VIP接待,協助班組掌握布置規格和要求。
4、每天巡視餐廳部布置、清潔衛生、服務質量保持正常穩定水平。
5、主動接觸客人及陪同人員,了解客人特點和要求。
6、對班組處理不了的客人要求或疑難問題,主動幫助解決或幫助聯絡。
7、對所屬員工的操作方法、工作規范進行培訓。
8、經常檢查所瞎人員的儀容儀表、禮貌服務情況。
9、負責所屬各班組的日常行政管理工作。對員工的工作態度、勞動紀律和工作質量進行統計考評。
10、執行餐廳部經理(li)交給的(de)其他任務(wu)。
1、具有大專以上的學歷,英語口語流利
2、有強烈的事業心和責任感,忠于企業,工作認真,講究效率,堅持原則,不謀私利,處事公正,知人善任;
3、具有(you)較強的組織管理能(neng)力,合理地安排工(gong)作,有(you)5年(nian)以(yi)上的工(gong)作經驗(yan) 經驗(yan)不(bu)足(zu)可(ke)以(yi)提供崗前培訓

在求(qiu)(qiu)職(zhi)(zhi)過程中如果(guo)遇(yu)到扣押證(zheng)(zheng)件、收(shou)取(qu)押金、提供(gong)擔(dan)保、強迫入股(gu)集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)(qiu)職(zhi)(zhi)歧(qi)視、黑中介(jie)、人(ren)身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳或其他(ta)違法違規行(xing)為。請及時(shi)保留證(zheng)(zheng)據,立即(ji)向平臺舉報投訴,必(bi)要時(shi)可以報警、起訴,維護(hu)自己的合法權益。