崗位職責
1、統籌領導、主持監督部門各項工作，協調各方資源，確保部門各項職能的實現；
2、每月目標設定、分解、帶領部門員工落實達成；
3、企業核心文化理念的宣導；
4、教育、培訓、考核、監督下屬職員的崗位職責服務流程、專業技能、服務素質等；
5、協(xie)調部門內部與其他(ta)部門之(zhi)間的合(he)作關系；
崗位要求
1、較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力，反應靈活，辦事機敏，講究效率；
2、較強的協調能力和數據分析能力，能夠運用數據分析市場和存在的問題，及時提出調整措施；
3、有良(liang)好的(de)溝通能力(li)，優秀(xiu)的(de)團隊(dui)管理經(jing)驗(yan)；
晉升機制
CEO
工作地址
山東省德(de)州市德(de)城(cheng)區望海(hai)商(shang)務(wu)中心(xin)1216
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HR信息
曹經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較(jiao)慢
回復(fu)間隔(ge)
大于5分鐘
活躍時段 潛水(shui)
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總裁助理(li)/總經理(li)助理(li) 10-17
5-6K 德(de)州市-德(de)城(cheng)區 | 22歲-35歲 | 大(da)專
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山東省(sheng)德(de)州(zhou)市(shi)德(de)城區(qu)望海商(shang)務中心1216
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