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藥物分析項目負責人(ren) 10-20K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濟南市高新區 ? | ?6-10年(nian)? | ?本科? | ?25歲-45歲? | ?招2人(ren)? | ?全職
五(wu)險(xian)一金年終獎獎金提成節日福利8小時(shi)工(gong)作制健康體檢提供住宿餐補/工作餐交通補貼
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崗位職責

1、負責帶領項目組進行課題的設計開展等工作,對所承擔的項目的質量和進度負責;
2、負責研發項目的管理和實驗方案的設計,指導組內成員一起完成整個項目的分析研發工作;
3、定期匯報研發進展,撰寫研發報告,提交項目研發相關的建議;
4、進行原料藥、制劑分析方法的開發和方法學研究,完成藥品的質量研究及穩定性研究;
5、撰寫及審核原始記錄、儀器使用記錄、申報資料等,保證數據的真實性、完整性和規范性;
6、負責項目內人員的(de)培訓(xun)、績效(xiao)考核等工作(zuo)。

崗位要求

1、藥學、藥物分析、分析化學相關專業;本科及以上學歷;
2、碩士具有3年以上、本科具有5年以上化藥質量研究及申報的工作經驗,有豐富的分析方法開發驗證工作經驗;
3、熟悉藥物分析研發流程和相關法規,能獨立進行質量標準的建立和雜質研究工作;
4、夠制定質量研究各類實驗方案,開展仿制藥質量研究,能夠撰寫分析相關CTD資料;
5、熟練進行HPLC、GC、UV等分析儀器的使用、維護和保養;
6、有較強的文獻檢索能力和英文文獻閱讀能力,具有藥物分析相關難題解決能力;
7、有完整的項目研發經驗;
8、對工作具有高度的責任心及執行力,能夠承受較大工作壓力,具有良好的溝通、協調及團隊協作能力。
公司目前處于快速發展(zhan)階(jie)段,面向社會廣納(na)優秀人(ren)才(cai),一經錄(lu)用(yong),我們將提(ti)供富有行業(ye)競爭力的(de)薪資(zi)待遇及公平(ping)的(de)晉升通道,享受(shou)國(guo)家法定(ding)節(jie)假(jia)日、五(wu)險一金、績(ji)效獎(jiang)金、年終獎(jiang)、高(gao)額項(xiang)目提(ti)成、免(mian)費(fei)精裝修宿舍、交通補(bu)助(zhu)、午餐補(bu)貼(tie)、加班補(bu)助(zhu)、免(mian)費(fei)加班餐、定(ding)期(qi)體檢、國(guo)內(nei)外旅游、生日禮券、慶婚禮、賀生子禮金及節(jie)日福(fu)利(li)等(deng)(deng)等(deng)(deng)。

工作地址
山東(dong)省濟(ji)南市高新區港興三路北段濟(ji)南藥谷1號(hao)樓 展(zhan)開地圖

HR信息
褚女士
3日內活躍
人事行政部 | HR | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無(wu)
聊天(tian)意愿 暫無(wu)
活躍時段 潛(qian)水(shui)
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10-20K 濟南市(shi)-高新區 | 25歲(sui)-45歲(sui) | 本科
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私(si)營(ying)企業
101~200人(ren)
山東(dong)省濟南市高新(xin)區港興三路北段濟南藥谷1號樓B座16層
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