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人力資源經理/主管 6-8K(可(ke)面議) 參考工資
山東省煙臺市萊山區 ? | ?6-10年? | ?大專(zhuan)? | ?30歲-45歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職
法(fa)定節假日(ri) 五(wu)險一金年終獎(jiang)餐(can)(can)補(bu)/工作餐(can)(can)交通補貼
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工作時間

09:00 -18:00 ???單休

薪資詳情

發放(fang)方式(shi):每月25日?????

崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的福利(li)政(zheng)策(ce),組織績效管(guan)理(li)與考核(he),并進行管(guan)理(li)人員的績效面談;

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉辦公(gong)軟(ruan)(ruan)件(jian)(jian)及(ji)相(xiang)關的(de)人事管(guan)理軟(ruan)(ruan)件(jian)(jian);

工作地址
山東省煙(yan)臺市萊山區濱(bin)海(hai)中路漁人碼(ma)頭2號(hao)樓 展開地圖

HR信息
姜女士
3日內活躍
簡歷答復 高(gao) 答復率 100%
聊天意(yi)愿(yuan) 較慢 回(hui)復間隔 大(da)于5分(fen)鐘
活躍時段 潛(qian)水
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