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電工 4-6K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濰坊市濱海新區? | ?1-2年? | ?中專? | ?22歲-45歲? | ?招3~5人? | ?全職
獎(jiang)金(jin)提成(cheng)節日福利(li)雙休8小(xiao)時工作制帶薪年假健康體檢提(ti)供(gong)住(zhu)宿餐(can)補/工作餐(can)
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崗位職責

1、要有個人防護意識,每天上班要穿戴口罩、手套、帽子、工衣,做好個人防護工作。
2、每天巡查各配電室、消防水池,發現異常及時處理,無法處理的問題及時上報部門經理。
3、每天統計總水表數,總電表數及天然氣用量,填寫報表并每日上報。
4、每月進行兩次詳細用電用水統計,并形成記錄。
5、負責飲水槽加熱問題的排查與處理。
6、負責日常生產區、辦公區、生活區接電布線工作。
7、配合各部門進行電氣類維修,按制度要求嚴格進行真實記錄。
8、將作業區域內的維修現場清理并且工具清潔,保證現場符合制度要求。
9、按照上級部門及領導(dao)臨時要(yao)求(qiu)完成。

崗位要求

上崗條件:
1、中專及以上學歷,機電一體化相關專業;
2、持有電工特種作業操作證;
3、具(ju)有從事過(guo)配電(dian)室運行維修、電(dian)器設(she)備維修經驗(yan)。

晉升機制
電工高(gao)級電工組長
工作地址
山(shan)東省濰坊(fang)市濱海新區·走馬嶺(ling)村內
HR信息
胖小青
3日內活躍
與HR聊聊
應(ying)聘回聊 暫無
聊天意(yi)愿(yuan) 回復間隔 3-5分鐘
活躍時段(duan) 潛水
安全警示
立即投訴

在求職過程中(zhong)如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集資、解凍(dong)資金、詐騙(pian)傳銷(xiao)、求職歧視(shi)、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳或其他(ta)違(wei)法違(wei)規行(xing)為。請(qing)及時保留證據,立(li)即向(xiang)平臺舉報(bao)投訴(su),必要時可以(yi)報(bao)警(jing)、起(qi)訴(su),維護自己(ji)的(de)合法權益。

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機(ji)電(dian)工程師
5-7K 濰坊市-濱(bin)海新區 | 年齡(ling)不限 | 本科
機電(dian)工程師
5-7K 濰坊市(shi)-昌(chang)邑市(shi) | 年齡不限(xian) | 本科
管培生(sheng)/培訓生(sheng)/實習生(sheng)
4-6K 濰坊市-濱海新區 | 年齡不限 | 大專
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