發放(fang)方(fang)式:每(mei)月15日????? 試用(yong)薪資(zi):3K????? 底薪:2-2.9K
提成方式:按回款提成
1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。
2、及時收集和了解各部門的工作動態,協助總經理協調各部門之間有關的業務工作,掌握全公司主要活動情況。
3、協助總經理收集各部門重要報表,并校對各項重要數據,根據核對結果對各部門進行績效考核,并根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作。
4、負責召集公司辦公會議和其他有關會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實施。
5、負責組織公司通用管理標準規章制度的擬定、修改和編寫工作,協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
6、協助經(jing)理(li)與供應商建立(li)良好的(de)合作關系(xi),并負責(ze)做好公司(si)重要(yao)(yao)來(lai)賓的(de)接待(dai)安(an)排及重要(yao)(yao)會(hui)議的(de)組織與會(hui)務工作。
1、具有公關、行政管理、企業管理等相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、組織變革管理、項目管理、管理能力開發等方面的專業培訓。
3、良好的中閱讀和寫作能力;
4、熟練使用辦公軟件。
5、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
6、良好(hao)的(de)團(tuan)隊(dui)協作精神,為人誠(cheng)實(shi)可靠、品行端(duan)正(zheng)、具有(you)親和(he)(he)力,較強的(de)獨立工(gong)作能(neng)力和(he)(he)公關能(neng)力。