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辦公室人員 2.5-3.5K（可面議）參考工資

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崗位職責

1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；
3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；
4、訂閱年度報刊雜志，收發日常報刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理
6、保證前(qian)臺所需(xu)物資的充(chong)足（如水(shui)、紙、設備、耗材及報銷單(dan)據表格等）及費用結算。

崗位要求

1、文秘、行政管理等相關專業中專以上學歷；
2、二年以上相關工作經驗；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；
5、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲。

晉升機制

行政助(zhu)理行(xing)政(zheng)專員行政(zheng)主(zhu)管行政經理行政總監(jian)

工作地址

山東省(sheng)聊(liao)城(cheng)市東昌(chang)府(fu)區(qu)·東昌(chang)府(fu)區(qu)侯營(ying)鎮孫樓村47號

HR信息

劉先生

3日內活躍

與HR聊聊

應(ying)聘回聊(liao) 暫無

聊天(tian)意愿較慢(man) 回(hui)復間隔大于5分鐘

活躍時段潛水

安全警示

立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押證(zheng)件、收(shou)取(qu)押金、提供擔保、強迫入股集資(zi)(zi)、解凍資(zi)(zi)金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規行為。請及時(shi)保留證(zheng)據，立即向平臺舉報(bao)投訴，必要時(shi)可以報(bao)警、起訴，維護自己的合法(fa)權益。

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