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山東省濟南市市中區
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| ?經驗(yan)不(bu)限? | ?大專(zhuan)? |
?18歲-55歲? | ?招11~20人(ren)? | ?全職
崗位職責
1.在養護中心經理領導下工作,協調評估小組。
2.進行長者護理等級評估。
3.制定個性護理指導方案。
4.制定并不斷完善本崗位的服務流程。
5.檢查監督護理人員執行情況。
6.負責長者生命體征檢測,建立長者健康檔案并提供持續服務。
7.負責本區財產財務、儀器設備、藥品和長者居住環境的安全管理。
8.陪同上級醫護查房,參加機構內會診、疑難病例、死亡病例的討論。
9.組織護理人員,配合醫師做好危重病長者、意外傷害事件的救治。
10.定期參加護理會議,研究改進護理工作。
11.配合(he)完成上級交辦的其(qi)它(ta)工作。
崗位要求
1、護理及相關專業大專及以上學歷;
2、一年以上工作經驗,有護士上崗證優先;
3、親和(he)力強,富于愛心(xin),踏實敬業。
晉升機制
護理員/護士樓(lou)層(ceng)組(zu)長樓層主管養護主(zhu)管養護(hu)經理
工作地址
山東省濟南市(shi)(shi)市(shi)(shi)中區(qu)臘山路16-3
展開(kai)地圖(tu)
HR信息
楊欣
3日內活躍
醫養事業部
|
人力資源主管
| 自投遞起4個工作日內答復
聊天意(yi)愿
較慢
回(hui)復間隔
大于5分(fen)鐘(zhong)
活躍時段 潛水
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8-10K 濟(ji)南市-歷下(xia)區 | 年齡不限(xian) | 大專
跨(kua)行(xing)業多種經(jing)營
私(si)營企業
501~1000人
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