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山東省棗莊市滕州市
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| ?1-2年? | ?大專? |
?20歲(sui)-45歲(sui)? | ?招(zhao)6~10人? | ?全職
工作時間
???單休(xiu) ???不加班
薪資詳情
發放方式:每月(yue)25日????? 試用薪資:3.5K????? 底薪:4-6K
提成方式:銷售額提成 (基本工(gong)資4000%2B考核(he)工(gong)資1000-2000%2B提成)
崗位職責
1、組織建立貿易部,制定部門工作計劃及相關預算,全面主持貿易部的日常管理工作;
2、制定并規劃進出口業務流程,收集、分析行業重要信息數據、積極開拓國內外市場;
3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行,處理相關商務事宜;
4、重要客戶的接洽聯絡、關系維護;
5、負責貿易部人(ren)員的評(ping)估、考核、培訓(xun)、獎(jiang)懲等工作。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷,國際貿易類相關專業;
2、2年以上進出口業務管理工作經驗,有外企相關領域工作經歷者優先考慮;
3、熟悉進出口業務流程,熟悉外貿進出口法律條規,具備貿易管理專業知識和相關技能;
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力,熟悉使用辦公軟件;
5、具備(bei)優秀的組織管(guan)理能力,良好的溝通和談判技巧,良好的創新意(yi)識(shi)、團隊(dui)合作能力及服務意(yi)識(shi),責任心(xin)強。
工作地址
山東省棗莊市滕州市后辛章(zhang)工業園
展開地圖(tu)
HR信息
王毅
3日內活躍
| 自投遞起3個工作日內答復
人事部經理
聊(liao)天(tian)意愿
較慢
回復間隔(ge)
大于(yu)5分(fen)鐘
活躍時段 潛(qian)水
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國際貿(mao)易專員 10-25
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機械/設備/重工
私(si)營企(qi)業
少于50人(ren)
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