崗位職責
1.負責公司員工招聘、培訓、入職、轉正、離職及日常考勤等工作的綜合管理;
2.組織健全并完善公司的各項規章制度,規范崗位作業流程,對部屬員工和部門公共資源進行合理有效的整合;
3.制定公司的培訓計劃、培訓大綱及培訓工作流程,確保全年培訓工作的順利開展;
4.負責公司檔案及文件的管理、歸類、整理、建檔、保管并完善檔案管理流程;
5.完成上級(ji)領導安排的其他人事行政工作事務。
崗位要求
1.專科以上學歷,2年以上工作經驗;
2.具有人力資源管理工作經驗,熟悉國家、地區勞動法律法規及運用;
3.性格外向、具有較強的親和力,工作效率高,服務意識強;
4.熟練使用(yong)常用(yong)辦公軟(ruan)件及(ji)網(wang)絡應用(yong)。
晉升機制
人(ren)事專員人事(shi)主管人事經理(li)人事總(zong)監
工作地址
山東省濟南市(shi)章丘區龍(long)泉大道(dao)6001號
展(zhan)開地圖
HR信息
劉昌新
3日內活躍
總經理助理
|
總經理助理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫無
活躍(yue)時(shi)段 潛水
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QC主(zhu)管 10-02
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制藥/生物工程
股份(fen)制公司(si)
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山東(dong)省濟(ji)南市章丘區濟(ji)南市章丘區龍(long)泉大道6001號(hao)
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