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山東省濟南市歷下區?
| ?經驗不限? | ?博士? |
?年齡不限? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、主要負責大型集團企業整體數字化轉型規劃項目，包括數字化轉型趨勢研究、數字化現狀調研分析、數字化戰略定位、數字化轉型整體架構、數字化建設路徑規劃等
2、對數字化趨勢進行研究，輸出數字化轉型規劃標準模板及工具，培養項目組成員的專業能力
3、將數字化(hua)(hua)研(yan)究的理論研(yan)成果轉(zhuan)化(hua)(hua)為(wei)白皮書等成果物，推動浪潮數字化(hua)(hua)研(yan)究品牌建設(she)
崗位要求
1、博士及以上學歷，信息管理、企業管理等相關專業；
2、對數字化轉型有一定研究，具備相關數字化轉型工作經歷并熟悉數字化轉型規劃工作方法；熟悉國內外ERP軟件產品；具備大型集團企業數字化轉型領域工作經驗及團隊管理經驗優先
3、具備優秀的溝通表達能力，用以進行團隊協作、項目交付、人員培養等活動；具有較好的文檔功底；善于適應新環境，具有一定的抗壓能力
4、具備制造、建筑、水務、能源等行業數字化研究經驗，并輸出相關成果的人員優先考慮
5、取得PMP、軟件項目經理等證書者優先考慮
6、參與數字化轉(zhuan)型(xing)相關組織的優先考慮
工作地址
山東(dong)省濟南(nan)市歷下區·浪潮(chao)科(ke)技園(yuan)
HR信息
吳銘政
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復(fu)間隔
3-5分鐘
活躍(yue)時段
潛水
安全警示
立即投訴
在求職過程中如(ru)果(guo)遇(yu)到扣押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行(xing)為。請及(ji)時(shi)保(bao)留(liu)證據(ju)，立即(ji)向(xiang)平(ping)臺(tai)舉(ju)報(bao)投(tou)訴，必要時(shi)可以(yi)報(bao)警、起(qi)訴，維護自(zi)己的合(he)法(fa)權益(yi)。
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