崗位職責
1．分析學生特點編寫教學計劃，準備教案提前備課；
2．針對學生情況為其個性化授課，遵守課堂紀律，善于發現問題并及時處理；
3．負責學生的試卷出題、作業批改工作，因時制宜檢測學生的輔導效果；
4．遵守教師坐班制度、工作守則和分校的其他規章制度；
5．參加學校組織的教研交流、教學研究、家長會、集中備課、培訓等活動；
6．積極參加學(xue)校(xiao)組織的文體(ti)活動(dong)，完成上級領導布置的其他工作；
崗位要求
1．本科以上學歷，熟悉培訓行業操作模式；
2．五官端正，外形得體，有親和力，有責任心，師德良好，態度積極；
3．普通話標準，表達能力強，思維靈活，善于溝通，興趣廣泛；
4．熱愛教師工作，熟悉小學或初中或高中的課程設置和課本特點；
5．善于掌握學(xue)生的心(xin)理特征和(he)學(xue)習特點(dian)，能(neng)因材(cai)施教靈活教學(xue)，有(you)創新(xin)的思維(wei)和(he)能(neng)力，能(neng)開拓(tuo)多種教學(xue)方式；
工作地址
山東省濟南市鋼城(cheng)區·逯(lu)家莊(zhuang)美(mei)食街南段神(shen)墨教育
HR信息
司宏翠
3日內活躍
神墨教育
|
校長
與HR聊聊
聊天(tian)意愿(yuan)
暫(zan)無
活躍時段
潛水(shui)
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇到扣(kou)押證(zheng)件(jian)、收取押金(jin)、提供擔保、強迫(po)入(ru)股集資(zi)、解(jie)凍資(zi)金(jin)、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑(hei)中介、人身(shen)攻(gong)擊、惡意(yi)(yi)騷擾、惡意(yi)(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法(fa)(fa)違規行為。請及時(shi)保留證(zheng)據，立即向平(ping)臺(tai)舉(ju)報投訴，必要時(shi)可(ke)以報警、起訴，維護自己(ji)的合法(fa)(fa)權(quan)益。
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