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電工 3.5-6K 參考工資
山東省濰坊市諸城市 ? | ?3-5年? | ?中技? | ?20歲(sui)-45歲(sui)? | ?招3~5人(ren)? | ?全職
五(wu)險一金年終獎獎金(jin)提成全勤獎節日福利8小時工作(zuo)制健康體檢(jian)提供住宿餐(can)補/工作餐(can)
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崗位職責

1.負責廠區電器電路及產品電氣設備、線路的巡視、檢查、接線和維修工作,保證生產和設備用電安全和正常運轉;
2.負責協助制定項目電路設計方案;
3.負責項目施工現場的電路鋪設、綜合布線等工作;
4.負責電氣設備的安裝、接線、調試及安全用電工作;
5.負責完成領導交辦的其他工作。

崗位要求

1.性別男性,年齡45歲以下,初中及以上學歷,1年以上電工實際工作經驗;
2.持有電工證(安監部門電工操作證、電業部門進網作業證、人社部門技能資格證,一種即可);
3.熟練掌握用電原理和基本電路的連接知識,能夠獨立安裝布線,能夠準確判斷設備電力故障原因并排除故障;
4.熟悉機械加工,能看懂電氣原理圖、零件圖、裝配圖,熟悉常用電氣元件;
5.具有良好的職業操守、強烈的敬業精神與責任感,工作原則性強,具有創新精神;
6.熱愛農牧事業,熱愛工作,積極主動、踏實肯干,認真負責,執行能力強,具有團隊協作精神,能承受較大的工作壓力,能適應出差。
員工享有公司提供的各項薪資福利待遇:
1.員工薪酬:為員工提供有競爭力的薪酬待遇,簽訂勞動合同。
2.六險一金:為員工辦理繳納人身意外傷害保險、五項社會保險和住房公積金。
3.工作午餐:公司設有職工食堂,實行統一配餐,為員工提供營養均衡、美味可口的午餐。
4.免費住宿:公司建有標準化員工宿舍,對路途較遠的員工可提供住宿。
5.話費補貼:根據職務不同獲得不同的話費補貼,但有一點是肯定的,你可以有。
6.全勤獎:在這里,你的每一份努力都將獲得足夠的尊重和認同。
7.出差補助:多一份補助,多一份安心。
8.工齡津貼:工作年限越長,你的獲得越多,這是“上升曲線”哦!歲月可以讓你增值添金。
9.健康體檢:我們格外關注員工的身體健康,并將此視為公司可持續發展的基石,因為你的不健康,就是我們的不快樂。每年我們至少安排組織一次在專業體檢機構進行的員工健康體檢。我們始終相信:你的健康,就是我們的幸福。
10.節日福利:我們在春節、清明、端午、中秋法定傳統節日向伙伴們配發公司精心挑選的實物福利,分享是一種文化,更是一種力量。
11.生日慰問:我們會在親愛的伙伴生日當天送上暖暖的祝福以及公司給與奉獻努力的員工特別的生日禮品問候,因為有你,我們的事業才會更加美好!
12.車輛綜合補貼:因工外勤直補,試與出租比價。
我(wo)們的(de)(de)員工(gong)福(fu)利不止這些,只為遇見最(zui)優秀(xiu)的(de)(de)你而準備(bei)!在(zai)這里你需要做的(de)(de)是安心(xin)工(gong)作(zuo)、放心(xin)創(chuang)業(ye),在(zai)工(gong)作(zuo)中取得(de)成績,在(zai)事業(ye)上獲(huo)得(de)發展。

晉升機制
電(dian)工高級電工組長(chang)
工作地址
山東(dong)省(sheng)濰坊市奎文區鳶飛路799號(hao)萬達廣場A座1505室 展開地圖

HR信息
許女士
3日內活躍
行政人事部 | 行政人事經理 | 自約面起3個工作日內答復
簡歷答復 暫(zan)無
聊天(tian)意愿 暫無
活躍時段(duan) 活躍(yue) 下午2-3點 最(zui)活躍
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101~200人
山東省濰(wei)坊市奎文區鳶(yuan)飛路799號萬達廣場(chang)A座1505室
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