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求職者登(deng)錄/注(zhu)冊企(qi)業登(deng)錄/注冊(ce)

刷新時間：09-30

人事經理(li) 5-8K 參考工資

山東省青島市城陽區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?年齡(ling)不限(xian)? | ?招1人? | ?全職

不出差不加班定期團(tuan)建(jian) 交通便利季度加薪五(wu)險一(yi)金獎金提成全勤(qin)獎節(jie)日福利8小時工作制帶薪年假公費(fei)培(pei)訓公(gong)費旅游

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崗位職責

1、根據公司規劃制定部門招聘計劃，完成公司的招聘目標；
2、建立績效管理體系并協助各部門制定績效考核制度，并不斷優化；
3、負責指導、管理、監督人事部下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。
3、）負責審(shen)核員工錄用、晉升、調配、下(xia)崗(gang)、辭退、退休(xiu)、培訓(xun)(xun)、考績、懲(cheng)罰意(yi)見(jian)，并提交公司決(jue)定。制定員工培訓(xun)(xun)課程及人才培養計(ji)劃，負責4399在线视频免(mian)费观看(kan)建設(she)與傳承(cheng)。

崗位要求

1、大專及以上學歷；
2、具備一年以上人力資源經理經驗，有移動互聯網行業工作經驗者優先；
3、熟悉人力資源各模塊工作，具備全面的人力資源模塊的專業知識和實操經驗，熟悉國家勞動法相關法律法規；
4、為人正直，具備良好的職業操守和敬業精神；
5、思維靈活，學習能力強，具備優秀的溝通能力及解決問題能力；
6、責任心強，情商高、正能量(liang)。

工作地址

山東(dong)省青島市城陽區(qu)利(li)客(ke)來(lai)商務樓9樓909 展開地(di)圖

HR信息

劉經理

3日內活躍

自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復高答(da)復率 90%

聊天意愿較慢回復(fu)間隔大(da)于(yu)5分鐘

活躍時段潛水

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