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山東省濰坊市高新區
?
| ?1-2年? | ?中專? |
?年齡不(bu)(bu)限? | ?招聘人數不(bu)(bu)限? | ?全(quan)職
崗位職責
1、協助藥店經理建立規范的門店管理制度，并監督實施；
2、按時完成公司下達的門店銷售任務；
3、全面負責門店員工的日常管理工作，維護良好的員工關系；
4、配合落實門店的績效考核政策，并在落實過程中起到有效的監督作用；
5、建立規范的門店營銷流程，策劃常規性店內促銷活動；
6、合(he)理(li)控制(zhi)門店費用(yong)支出，協助門店經(jing)理(li)將藥店運營成本控制(zhi)在合(he)理(li)水平；
崗位要求
1、中專以上學歷；
2、一年以上藥品零售業門店管理經驗；
3、具有執(zhi)業藥師或執(zhi)業醫師資格者(zhe)優先考慮。
晉升機制
店長(chang)
工作地址
山東省濰坊市高新區金(jin)源(yuan)醫藥賦(fu)海店(dian)
展開地(di)圖
HR信息
張女士
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天意愿
暫無
活躍(yue)時段(duan) 潛水
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3-5K 濰(wei)坊市-寒亭區 | 年(nian)齡(ling)不限 | 中專
零(ling)售/批發(fa) 醫(yi)療/衛生
私營企業
101~200人(ren)
山東省濰坊市寒(han)亭區通亭街百匯(hui)路三建大廈2999號
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