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管理培訓生 6-9K（可面議）參考工資

山東省濟南市歷城區? | ?應屆畢業生? | ?大專? | ?19歲-25歲? | ?招(zhao)6~10人? | ?全職

五險一(yi)金年終(zhong)獎獎(jiang)金提成全勤獎節日(ri)福利8小時工(gong)作制帶薪年(nian)假(jia)公費培訓(xun)公費旅(lv)游提供(gong)住宿(su)

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工作時間

08:00 -18:00 ???單休 ???不加班

薪資詳情

發(fa)放方式：每月(yue)15日?????

提成方式：銷(xiao)售額提成

崗位職責

崗位職責：
1.前期在市場、人事及行政三個崗位工作，逐步適應公司的4399在线视频免费观看，真正認識到作為管理者的責任。
2.逐步熟悉公司的全部工作流程，配合經理做好日常管理培訓工作，為日后獨當一面進行全方位的學習
3.各階段接觸的工作不相同，視個人發展而定
接受應(ying)屆畢業生，前(qian)期培(pei)訓沒有任何費用。團隊氛(fen)圍互幫(bang)互助，不允許(xu)有勾心斗角，公(gong)司(si)是一個(ge)積極向上，充滿年輕活力的團隊，在這里，你(ni)可以做你(ni)自(zi)己。

崗位要求

崗位要求
1、反應敏捷、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力
2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識
3、有責任心，能承受較大的工作壓力
注：因本公司具備HR系統化培訓的能力，本招聘崗位【無需經驗，不限專業】
公司福利：
1、完善的副理待遇：無責任底薪+高提成+補貼（車/房）+獎金（日/周/月/季，均有獎金）+保險+免費旅游（可帶家人）+生日禮物+小驚喜+晉升機會多
2、提供溫馨的住宿環境，三室一廳住宅樓，空調暖氣洗衣機浴霸熱水器等家電具備，拎包即可入住，入職可住宿。
3、帶薪系統培訓（公司注重人才的挖掘與培養，一經錄用，公司將提供完善的專業培訓，并有公司資深主管一對一指導）
4、表現優異者每年可參加2-4次集團會議和國內外旅游培訓
5、根據本年度的工作完成情況發放對應的年終獎
6、公司定期提(ti)供主管崗位竟聘選拔,為員工提(ti)供更廣闊發展空(kong)間

晉升機制

專(zhuan)員主(zhu)管副(fu)經理(li)經(jing)理區域(yu)負(fu)責人(ren)

工作地址

山東(dong)省濟南市歷城(cheng)區·東(dong)環國際廣場A座2402

HR信息

豆女士

3日內活躍

人事 | 人事經理

與HR聊聊

應聘回聊高(gao) 回(hui)聊率 95%

聊天意愿快回復間隔 3-5分(fen)鐘

活躍時段活躍(yue) 上午9-10點最活躍

安全警示

立即投訴

在(zai)求(qiu)職(zhi)(zhi)過(guo)程中(zhong)如果遇(yu)到扣(kou)押證件(jian)、收取押金(jin)、提供擔(dan)保、強迫入(ru)股集資(zi)、解(jie)凍資(zi)金(jin)、詐騙(pian)傳(chuan)銷、求(qiu)職(zhi)(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人(ren)身(shen)攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法違規(gui)行為。請及時(shi)保留證據，立即(ji)向平臺舉(ju)報投訴，必要時(shi)可以報警(jing)、起訴，維(wei)護自己的(de)合法權益(yi)。

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