發(fa)放方式：每(mei)月(yue)10日????? 試用薪資：5K?????
1.參與項目調研，提出具體解決方案，制作項目建議書；
2.參與項目解決方案的研討，現場輔導與推進方案內容落地實施；
3.結合項目實施計劃進行項目過程管理，推動項目進程，確保達成項目目標；
4.根據項目計劃或項目推進需要進行精益生產工具、方法的培訓工作；
5.參與項目階段性成果匯報工作；
6.完(wan)成(cheng)項目組長交辦的(de)其他臨(lin)時性工(gong)作。
1.專科以上學歷；
2. 年齡30以上，五年以上企業生產管理、技術管理等相關工作經驗；
3. 具有現場管理實踐經驗，如：班組管理、車間管理、設備管理等；
4.熟知5S，班組管理，TPM等理論知識，可以為學員進行這幾部分內容的培訓；有運營指標管理、績效管理項目經驗優先。
5. 優秀的團隊意識和協作精神，良好的客戶溝通能力，敏銳的創新意識和清晰的邏輯思維, 熟 悉企業各部門的運作 ；
6. 優秀的溝通技巧，人際關系好 ；
7. 對咨詢行業有所熱情，能接受咨詢行業的性質,能夠適應長期出差及加班。
薪資(zi)福(fu)利：待(dai)遇優厚，薪酬面(mian)議(yi)。
在求(qiu)職(zhi)過程中如果遇(yu)到扣押證件(jian)、收取押金(jin)、提供(gong)擔(dan)保、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假(jia)宣傳或(huo)其他(ta)違法違規行(xing)為(wei)。請及(ji)時保留證據，立即(ji)向平(ping)臺舉報投訴(su)，必要時可以報警、起(qi)訴(su)，維護自(zi)己的合(he)法權益(yi)。
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