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綜合金(jin)融經理(li) 8-15K 參考工資
山東省濟寧市兗州區 ? | ?經驗不限? | ?大專(zhuan)? | ?20歲-35歲? | ?招(zhao)3~5人? | ?全職
高晉升 定期團建 挑戰(zhan)高薪 彈(dan)性工(gong)作 國企(qi)控股 五險一金年(nian)終獎獎(jiang)金(jin)提成全勤獎節日(ri)福(fu)利雙休帶薪年(nian)假公費培訓公費旅游健康體檢
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崗位職責

1、負責銀行在該地區的銷售和市場推廣;
2、負責該區域內各類銷售渠道的拓展和建設;
3、對各渠道的日常經營進行分析、改進,保證業務有序、持續、合規地運作;
4、負責銷售團隊的建設和業務計劃的實施,全面負責銷售目標;
5、負責銷售團隊業績的考核、日常管理、激勵和輔導;
6、公司形象的維護和提升。
◆ 薪酬:績效提成及年終獎等,月薪范疇:8000起,心有多大,收入就有多高!
◆ 五險一金:健全的社保體系——工傷 醫療 失業 生育 養老 住房公積金;
◆ 補助:大專每月補助300元,本科每月補助800元;
◆ 年終獎:最高相當于兩個月的平均工資
◆ 體檢:每年一次免費體檢;
◆ 常規節假日福利:每年可享受法定節假日、年假、婚假、產假及產期陪護假;
◆ 高溫補貼:每年定期放防暑降溫補貼。
◆ 晉升空間(jian):完善(shan)的晉升體系,能力有多大,就(jiu)有什(shen)么崗(gang)位適合(he)你!

崗位要求

◆ 大專及以上學歷!(有銷售經驗可適當放寬)
◆ 形象氣質佳、無任何不良過往記錄;
◆ 吃苦耐勞,開拓進取,勇于接受挑戰;
◆ 具備良好的客戶服務意識(shi)、風險識(shi)別和承壓(ya)能力,有一線(xian)銷售經(jing)驗。

晉升機制
客戶經理主(zhu)任(ren)團隊經理分(fen)中心總渠(qu)道負責人
渠道專(zhuan)員渠道主管分中心總渠道負責人
工作地址
山東省濟寧市兗州區平安銀行信用卡中心 展開地圖

HR信息
李恒斌
3日內活躍
信用卡濟寧分中心 | 主任 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復 一般 答(da)復率 84%
聊天意愿 暫(zan)無
活躍時段(duan) 潛水
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銀行/證券/基金/期(qi)貨
股份(fen)制公司(si)
1000人以上(shang)
山東省濟(ji)寧市任(ren)城區洸(guang)河路137號匯(hui)及大(da)廈5樓
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