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山東省濟南市歷下區?
| ?1-2年?
| ?大專(zhuan)? | ?22歲(sui)-45歲(sui)? |
?招聘(pin)人數不限(xian)? | ?全(quan)職
薪資詳情
提成方式：銷售額提成
崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案；
2、調查培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃；
3、開發培訓課程，編制培訓課件以及建立企業培訓資料庫；
4、講授培訓課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果；
6、跟進(jin)培訓(xun)工作效果(guo)及對培訓(xun)工作進(jin)行改造
崗位要求
1、專科以上學歷；
2、兩年以上本行業培訓授課經驗；
3、熟悉相關業務，熟練使用現代培訓工具，具備較強的企業分析能力和課程開發能力以及良好的演講能力；
4、思(si)維敏捷、富有(you)激情，有(you)較強的親和(he)力(li)和(he)感染力(li)，具備良好的文(wen)字和(he)語言表達能力(li)、溝通能力(li)
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟南市(shi)歷下(xia)區(qu)·歷下(xia)區(qu)解(jie)放東(dong)路56號(hao)金泉大廈A座15樓
HR信息
張美娟
3日內活躍
與HR聊聊
聊(liao)天(tian)意愿
較(jiao)慢(man)
回復間(jian)隔
大于5分鐘(zhong)
活躍時段
活(huo)躍
上(shang)午10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇(yu)到扣(kou)押(ya)(ya)證件、收取(qu)押(ya)(ya)金、提供擔保、強迫入股(gu)集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違法違規行為。請及時(shi)保留證據，立即向平臺舉報投訴(su)，必要時(shi)可以(yi)報警(jing)、起(qi)訴(su)，維(wei)護(hu)自(zi)己(ji)的合(he)法權益。
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101~200人
濟南市歷下區解(jie)放東(dong)路(lu)56號金泉大廈A1504E
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