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1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
●無限的發展空間：
公司崇尚事業驅動，不論資排輩，重團隊精神、重個人能力；
公司給提供優越的平臺，讓年輕人有足夠的空間發揮主觀能動性；
公司提倡年輕人“敢想、敢做、敢擔當”的勇氣和態度；
●優厚的薪酬待遇：
公司建立了完整的薪酬體系，將為員工提供良好的職業發展平臺和激勵性報酬；
公司薪酬由(you)基本工資、銷售(shou)提成、考(kao)核獎金、年終獎等組成；