1.主導設計類系統項目的設計創作、指導、執行及管理工作;
2.把握方案設計理念、整體設計風格,獨立帶領創意團隊完成項目的創意設計到成品交付的全流程;
3.負責項目方案策略的制定,方案的創意設計,善于利用、引導團隊開發創作;
4.參與公司的管(guan)理會議,協調(diao)團隊與其它部(bu)門之間的工作(zuo)關系,負責公司整體的對外形象;
1.有設計師經驗,軟裝實際工作經驗,有境外高端設計公司設計經驗者優先;
2.室內設計、裝飾、環藝、或相關專業畢業,擁有豐富的設計團隊管理經驗;
3.對裝飾風格走向有一定洞察能力,熟悉掌握色彩搭配原理,能應用色彩學對空間進行分析、色彩調整熟悉室內流行風格,熟悉各種配飾主要材料特征、使用范圍,能合理設計空間配飾品;
4.手繪能力強,及時勾勒出思想得創意,對藝術及設計有專家的見解,語言溝通能力強,能良好的轉換設計理念成文字,具有敏銳的市場嗅覺,具備客戶分析和市場分析的能力;
5.熟練運用AUTO CAD 、3D MAX、PHOTOSHOP軟件,熟悉平面設計和INDESIGN;
6.熟悉市場,具有良好的統籌整理能力、溝通能力及(ji)表達能力,具有創(chuang)新精神及(ji)團隊協作精神。
在求職過程中(zhong)如果遇到扣押證件(jian)、收(shou)取(qu)押金(jin)、提供擔保(bao)、強(qiang)迫入股集(ji)資、解(jie)凍資金(jin)、詐(zha)騙傳銷、求職歧(qi)視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛假宣(xuan)傳或其他違法違規行為。請及時保(bao)留證據(ju),立即向平(ping)臺舉報投(tou)訴,必要(yao)時可以報警(jing)、起訴,維護自己(ji)的合(he)法權(quan)益(yi)。