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刷新時間：09-29

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上海市靜安區 ? | ?1-2年? | ?大(da)專? | ?22歲(sui)-35歲(sui)? | ?招11~20人? | ?全職

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崗位職責

1、分析公司招聘需求；
2、進行招聘渠道拓展，招聘網站的日常維護和更新；
3、開展招聘作業，通過各渠道快速尋訪候選人，進行候選人簡歷的收集及篩選；
4、依據招聘流程，落實邀約、面試等環節，確保到崗及時率、合格率；
5、進行offer談判，出具錄用通知書，跟進入職流程，做入職培訓；
6、完(wan)成(cheng)上級交辦的其(qi)他事宜。

崗位要求

1、大專及以上學歷，管理類專業或人力資源管理專業優先；
2、2年以上人力資源相關工作經驗，熟悉面試技巧及方法，了解職業教育行業者優先；
3、熟悉各類招聘渠道運用。熟練掌握至少2個招聘渠道的使用方法和技巧
4、熟練掌握Windows系列操作系統和Office系列辦公軟件；
5、自我驅(qu)動，抗(kang)壓力強，溝通能力佳(jia)，工作(zuo)責任(ren)心和工作(zuo)執行力強。

工作地址

上海市靜(jing)安區珠(zhu)江(jiang)創業中(zhong)心3號(hao)樓14層展開地圖

HR信息

周楊

3日內活躍

人力資源部 | 人力資源部經理 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復(fu) 一般答復率 78%

聊天意愿暫無

活躍時段(duan) 潛水

公司(si)其(qi)他職位查看本公司更多職位

班(ban)主任(ren) 09-29

4-5K 濰坊市-濱(bin)海新區 | 25歲-40歲 | 本科