崗位職責
1.配合經理工作，并落實經理工作安排；
2.輔助經理對日常業務的監督，管理工作；
3.輔助經理對外與職能部門之間的關系銜接、具體事務的辦理及項目的管理；
4.負責經理的日常(chang)工作安排、工作計劃等
崗位要求
1.在50人以上單位做過人資、行政管理或經理助理的工作，有兩年以上的工作經驗；
2.有良好的職業道德，嚴守企業秘密、執行力強；
3.有良好的溝通協調能力、善于計劃工作，合理掌握工作節奏；
4.年齡35歲以下，大(da)專及以上學歷，行政管理或(huo)經(jing)濟管理專業(ye)畢業(ye)優先考慮。
晉升機制
總裁助理部門(men)經(jing)理
工作地址
山東省(sheng)泰(tai)安市(shi)肥(fei)城市(shi)儀陽鎮政府(fu)東500米(mi)達潤興工貿(mao)有(you)限公司
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HR信息
趙女士
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綜合部人力資源
自投遞起2個工作日內答復
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山東省泰安市(shi)肥(fei)城市(shi)儀陽鎮政(zheng)府東500米達(da)潤興(xing)工(gong)貿(mao)有限公(gong)司
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