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人事主管 5-6K 參考工資

山東省日照市東港區 ? | ?3-5年? | ?本(ben)科? | ?26歲-35歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職

五險一金年終(zhong)獎節日福(fu)利帶薪年假公(gong)費培訓健(jian)康體檢(jian)通(tong)訊補(bu)貼餐補(bu)/工作餐交(jiao)通補貼

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崗位職責

1、整理調整組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制(zhi)定(ding)員工的福利政策，組織績效(xiao)管理與考核，并進(jin)行管理人員的績效(xiao)面談；

崗位要求

1.全日制本科及以上學歷，五年以上大中型企業人力資源部門管理工作經驗；
2.熟悉人力資源六大模塊，能夠做好招聘、選拔、錄用、培訓、調動、晉升、離職等人事管理工作；
3.具(ju)有較強的(de)學(xue)習能(neng)(neng)力、邏輯(ji)分析(xi)能(neng)(neng)力及(ji)總(zong)結歸納能(neng)(neng)力，具(ju)有較強的(de)計劃(hua)、執(zhi)行力，能(neng)(neng)承受較強的(de)工作壓力，優秀的(de)溝(gou)通協(xie)調能(neng)(neng)力，良(liang)好的(de)職業(ye)道德(de)及(ji)團隊精神；

工作地址

山東(dong)省日照市東(dong)港(gang)區(qu)日照口腔醫院展開地(di)圖

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