1.負責監督與領導運輸部各級人員，開展日常貨物運輸及人員接送工作，對公司車輛的合理，安全，節約使用負責；
2.負責運輸部各級人員的日常管理工作，包括出行安全，考勤，績效考核，人員調整，工作指導與安全；
3.負責審批各部門用車需求申請單，并根據車輛需求合理安排車輛的使用，隨時掌握各車輛的具體去向和狀態，確保公司車輛的有效利用；
4.負責安排與協調成品出貨的車輛使用；
5.負責監督與管理長途貨物運輸，配送承包商的服務質量；
6.負責監督公司各類車輛的每日出行情況，負責審核每日車輛出行日志記錄；
7.負責監督與管理公司各類車輛的日常保養工作，監督駕駛員安全用車；
8.負責運(yun)輸部(bu)駕駛人員(yuan)的(de)安全，交通法規定(ding)等知識的(de)培訓工作(zuo)，確保人員(yuan)和車(che)輛的(de)安全；
1.具有物流或倉儲大專以上學歷；
2.持有C級以上車輛駕馭執照，2年以上的良好駕駛記錄，熟悉周邊地區的交通地形；
3.電腦熟練，有良好的組織，協調能力，有領導能力與良好的團隊合作精神；
4.工作(zuo)積極主動，條理(li)性強，有高度責任感；
在求職過程中如果遇到扣押(ya)證件(jian)、收取押(ya)金(jin)、提供擔保、強(qiang)迫(po)入股集(ji)資、解(jie)凍資金(jin)、詐騙傳(chuan)(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意(yi)騷(sao)擾、惡意(yi)營(ying)銷(xiao)、虛假(jia)宣傳(chuan)(chuan)或其他違法(fa)違規行為。請及(ji)時(shi)保留證據，立(li)即向平臺舉報投(tou)訴(su)，必要時(shi)可以(yi)報警(jing)、起訴(su)，維(wei)護(hu)自己的(de)合法(fa)權益。
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