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HRD人力資源總(zong)監(jian) 8-10K(可面議) 參考工資
山東省聊城市東昌府區 ? | ?3-5年(nian)? | ?本科(ke)? | ?年(nian)齡不限(xian)? | ?招1人(ren)? | ?全(quan)職(zhi)
五險一金年終獎獎金提成節日福(fu)利(li)8小時(shi)工作制(zhi)帶薪年假公費旅(lv)游(you)健康體檢通(tong)訊(xun)補(bu)貼(tie)提供住宿餐補/工作餐交通補貼
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崗位職責

1、按照企業總體發展戰略,協助總裁制定企業發展戰略規劃、審核各企業經營計劃;并負責組織、實施集團日常人事工作的運營及管理; 
2、根據企業發展戰略指導行政人力資源規劃,并制訂中、長期人力資源發展計劃; 
3、 建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等); 
4、 負責部門團隊管理,擅長各類中高級人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設; 
5、定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設、行政管理等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持; 
6、及時處理公司人事行政管理中的重大問題,負責公司的4399在线视频免费观看建設; 
7、規范完(wan)善公司(si)人(ren)力(li)資源管(guan)(guan)理系(xi)統,制(zhi)訂(ding)并完(wan)善公司(si)各項人(ren)事管(guan)(guan)理制(zhi)度(du),提供各項人(ren)事工作支持(chi);

崗位要求

1、本科及以上學歷,人力資源、管理或相關專業;
2、管理經驗,三年及以上行業企業崗位經驗;
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐,熟悉人力資源日常管理工作流程;
4、具備優秀溝通、協調能力,具有較強的語言和文字表達能力;
5、具有解決復雜問題的能力,具備獨立工作能力及良好的工作推進能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強,具備良好的管理能力和決策能力;
7、了解相(xiang)關政策和法律法規,不(bu)斷(duan)完善(shan)人(ren)員招聘以及福利待(dai)遇(yu)等方面的問題;

工作地址
山東(dong)省聊城市東(dong)昌府區(qu)開發區(qu)黑(hei)龍(long)江路(lu)智(zhi)能光電產業園 展開地圖(tu)

HR信息
張老師
3日內活躍
人力資源部 | HR | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷(li)答(da)復 暫無
聊天(tian)意愿 較(jiao)慢 回復間隔 大于5分鐘
活躍時段 潛水 下午3-4點 最活躍
公司其他職(zhi)位 查看本公司更多職位
行政(zheng)專員/助理(li) 昨天
3-4K 聊(liao)城市-東(dong)昌府區 | 年(nian)齡不限(xian) | 大專
普工(聊城) 昨天
3-3.5K 聊城(cheng)市-東昌(chang)府(fu)區 | 20歲-45歲 | 不限
技(ji)工(聊城(cheng)) 昨天(tian)
3-3.5K 聊城市(shi)-東昌府區 | 20歲(sui)-45歲(sui) | 不限
折(zhe)彎工(gong)東昌府區 昨天
3.5-6K 聊城市-東(dong)昌府區 | 年齡不限(xian) | 不限(xian)
品質工(gong)程(cheng)師(shi) 昨天
4-6K 聊城市-東昌府區 | 年齡不限 | 中專
IE工程(cheng)師 昨天(tian)
5-6K 聊城市-東昌府區 | 28歲-35歲 | 大專(zhuan)
環保
私營企業
少于50人
山東(dong)省聊(liao)城市開發區黑龍(long)江(jiang)路智能光電產(chan)業(ye)園(yuan)
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