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造價(jia)員 2.5-3K(可面議(yi)) 參考工資
山東省淄博市張店區? | ?經驗不(bu)限?| ?大專? | ?21歲-30歲? | ?招3~5人? | ?全職
五險年終獎節日(ri)福利(li)雙休(xiu)8小(xiao)時(shi)工作制(zhi)帶薪年(nian)假公費培(pei)訓公(gong)費旅游健康體檢通訊補(bu)貼提供住宿餐補/工作餐
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崗位職責

相關待遇:總收入=基本工資+加班工資+駐工地補貼+工齡津貼+績效獎金。
六險+包食宿+電話費補貼+技術職稱補貼+資格證補貼+節日福利物資+帶薪公費旅游+婚嫁禮金+生育禮金+孩子幼托津貼+取暖補貼+婚嫁禮金+精神撫慰金等。
表現優秀者,給予利潤分紅激勵。
接(jie)收檔(dang)案和戶口,按照國(guo)家(jia)(jia)規定(ding)晉升專(zhuan)業技(ji)術職稱。按照國(guo)家(jia)(jia)規定(ding)休(xiu)年假、婚假、產假、看護(hu)假、法定(ding)節日假等(deng)其他假期。

崗位要求

1、造價、預算等相關專業大專以上學歷;
2、2年以上相關工作經驗,具有預算員資格證書;有駕照能開車上路優先;
3、熟練掌握相關領域制流程,了解相關規定和政策;
4、善于撰寫招標文件、合同及進行商務談判;
5、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業操守;
6、卓(zhuo)越(yue)的(de)執行能(neng)力(li),學習能(neng)力(li)和獨立(li)工作(zuo)能(neng)力(li)。

晉升機制
造價助理造價員部室主管副經理(li)經理(li)
工作地址
山(shan)東省(sheng)淄博市張店區·湖(hu)田(tian)街道下湖(hu)村
HR信息
韓女士
3日內活躍
人力資源部經理 | 人力資源部經理
與HR聊聊
安全警示
立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押(ya)證件(jian)、收(shou)取押(ya)金、提供擔保、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐(zha)騙傳銷、求職歧視、黑(hei)中介(jie)、人(ren)身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾(rao)、惡(e)意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為。請及時(shi)保留證據,立(li)即向平臺(tai)舉報(bao)(bao)投訴,必要(yao)時(shi)可以報(bao)(bao)警、起訴,維護(hu)自己的合法權益。

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3.5-7K 淄博市(shi)-張店區 | 21歲-25歲 | 大專
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