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山東省濟南市萊蕪區
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| ?1-2年(nian)? | ?大(da)專(zhuan)? |
?22歲(sui)-36歲(sui)? | ?招2人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
2、員工考勤、入職、培訓、離職、調動手續辦理,勞動合同簽訂、會議記錄、社保、公積金繳納等;
3、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,負責招聘銷售精英及挖掘同行業銷售優秀人才;
4、發布招聘廣告、組織各種招聘會活動;
5、嚴格執行公司各項制度、各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導出具數據分析結果;
6、負責辦公用品及公司資產:發放、登記和管理工作等,
7、服從上級安排,按時完成上級安排的各項工作;
8、熟(shu)練運用(yong)word\Excel\PPT等辦公軟件;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源等相關經驗;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、能獨立制定績效考核方案及進行制度、流程;
6、為人誠實、勤勞(lao)、有愛心,不(bu)走捷徑,踏實肯干;
工作地址
山東省濟南市萊(lai)蕪區長勺南路11號
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HR信息
亓女士
3日內活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天意愿
暫無
活躍時段 潛水
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計算機服務(系統(tong)/數據/維護)
私營(ying)企業
50~100人
山(shan)東(dong)省濟南市萊蕪(wu)市萊城區(qu)
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