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山東省棗莊市滕州市
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| ?3-5年? | ?大專? |
?25歲-35歲? | ?招(zhao)2人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
2、根據公司戰略開展培訓需求調研,并制定年度培訓計劃;
3、指導各系統培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施;
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理;
5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理;
6、建立培訓檔案,根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;
7、協助指導(dao)員工職(zhi)業生涯發展(zhan)規劃,并創(chuang)建適合其職(zhi)業發展(zhan)的培訓課程。
崗位要求
1、人力資源、企業管理或教育相關專業本科以上學歷;;
2、1年以上大中型企業培訓管理相關工作經驗;
3、熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法;
4、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力,語言和文字表述能力強;
5、具有良好的職業操守和服務意識,性格開朗、樂觀,工作細致;
6、熟練使用辦公軟件。
7.保險公司講師有先錄用。
公司提供員工宿舍,簽(qian)正(zheng)規合同,入五險一(yi)金,國(guo)家(jia)法定(ding)節假日正(zheng)常(chang)休(xiu)息(xi),月休(xiu)四天(tian),周天(tian)固定(ding)休(xiu)息(xi),員工每月聚餐(can),一(yi)年(nian)兩(liang)次國(guo)內游,年(nian)底分紅。
工作地址
山東省棗莊市(shi)滕(teng)州市(shi)府前東路東潤君悅(yue)14樓(lou)
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HR信息
郝女士
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人事部
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人事專員
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銷售經理 2小時
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貿易/進出口(kou)
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101~200人
山東(dong)省棗莊市滕州市府前(qian)東(dong)路君悅大廈14樓(龍泉廣場東(dong)500米)
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