崗位職責
1、負責公司持續改進項目的推進、分解、跟蹤、評價工作;
2、負責公司流程的梳理與修訂,負責結合公司業務現狀,優化公司級流程體系框架,保證業務流程的高效實施,以及流程的改進、更新、培訓等工作;
3、負責對公司制度的審核,督促各部門制定、修改、考核等;
4、完(wan)成領導交辦的其他(ta)任務(wu)。
崗位要求
1、冶金、行政管理等相關專業專科以上學歷;
2、2-3年以上相關工作經驗;
3、熟悉政府各部門職能及各項政策、辦事流程。;
4、熟悉公司組織架構及工作流程。;
5、熟悉公司制度。
晉升機制
行政(zheng)助理行政專員行政主管行政經理行(xing)政總監
工作地址
江蘇省連云港市贛(gan)榆區柘(zhe)汪鎮臨港產業區
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HR信息
賀經理
3日內活躍
聊天意愿
暫(zan)無
活躍時段 潛(qian)水(shui)
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儲備人才 10-11
4-8K 連云港(gang)市-贛(gan)榆區 | 20歲(sui)-30歲(sui) | 本科
名企
礦產(chan)/采掘/冶煉
股(gu)份制公司
1000人以上
江(jiang)蘇省連云港市贛榆(yu)區柘汪鎮嵐(lan)山(shan)大道69號(與嵐(lan)山(shan)區一(yi)河之隔(ge))
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