崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案；
2、調查培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃；
3、開發培訓課程，編制培訓課件以及建立企業培訓資料庫；
4、講授培訓課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果；
6、跟進培訓(xun)工(gong)作(zuo)(zuo)效果及對培訓(xun)工(gong)作(zuo)(zuo)進行改造
崗位要求
1、專科以上學歷；
2、兩年以上本行業培訓授課經驗；
3、熟悉相關業務，熟練使用現代培訓工具，具備較強的企業分析能力和課程開發能力以及良好的演講能力；
4、思維(wei)敏捷、富有(you)激情，有(you)較強的親和力和感染力，具備良好的文字和語言表達能(neng)力、溝通能(neng)力
工作地址
山(shan)東省(sheng)濟南市歷下區·歷下區解放東路56號金泉大廈(sha)A座15樓
HR信息
張美娟
今日活躍
與HR聊聊
聊天意(yi)愿
較慢
回復(fu)間隔(ge)
大于5分鐘
活(huo)躍時段
活躍
上午10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過(guo)程中(zhong)(zhong)如(ru)果遇到扣押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)(zhong)介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假宣(xuan)傳(chuan)或(huo)其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時(shi)保留證據，立即向平臺舉報投(tou)訴，必要(yao)時(shi)可以報警、起(qi)訴，維護自己的合法(fa)權(quan)益。
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101~200人
濟南市歷(li)下區解放東路56號金泉大廈A1504E
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