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山東省濰坊市高新區
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| ?6-10年? | ?大專(zhuan)? |
?26歲-36歲? | ?招2人? | ?全(quan)職
薪資詳情
發放方(fang)式(shi):每月15日?????
提(ti)成方式:按(an)回款提(ti)成
崗位職責
1、在銷售總監的指導下,負責制訂年度銷售計劃,并根據本區域市場情況,分解銷售目標;
2、組織進行客戶和市場信息匯總,定期向銷售總監反饋,為營銷決策提供信息支持;
3、負責銷售團隊的日常工作管理及指導,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍,激發團隊力量,提高工作效率;
4、組織團隊開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
5、管理并指導銷售團隊,督導團隊給護客戶關系;
6、協助入理大客戶投訴,跟蹤處理投訴結果,提升客戶滿意度;
7、上級領導安排的其他與本身工作相關(guan)的工作任務。
崗位要求
1、大專及以上學歷,年齡36歲以內;
2、銷售管理經驗2年以上,有渠道資源,能夠獨當一面;
3、有良好的市場開拓能力及判斷能力,以及較強的組織管理能力;
4、能力優秀者可適當放寬要求。
能適應不定期的出差
晉升機制
銷售主管銷售(shou)經理銷售(shou)總監
工作地址
山(shan)東省濰(wei)坊(fang)市高新區山(shan)東華辰制藥有限公司
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HR信息
潘主管
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人力資源部
|
人事主管
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫(zan)無
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