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車間主任 5-8K 參考工資
山東省泰安市新泰市 ? | ?3-5年(nian)? | ?大專? | ?30歲-45歲? | ?招1人? | ?全職(zhi)
五險(xian)年終獎獎金(jin)提成節日福(fu)利8小(xiao)時(shi)工作制帶薪年假(jia)公費培訓公費旅游健康體檢提供住宿(su)餐(can)補/工(gong)作餐(can)
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關注 投訴
崗位職責

1、負責公司的規章制度建設與管理、生產現場管理、6S管理、生產設備管理、生產安全管理、部門行政管理等工作;
2、全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、負責生產線的產能分析,確保生產計劃的合理性,并負責對制造部的資源配備和生產能力的評估工作;
4、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度;
5、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
6、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議;
7、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
8、監控規范操作方法,執行公司6S規范,確保生產現場的安全和清潔;
9、組織對企業生產設備的例行管理并合理調撥、分配,辦理生產設備的折舊、報損、報廢事宜;
10、編制年度生產安全計劃,嚴格執行生產安全管理制度,確保各類設備的安全運行;
11、對員工進行安(an)全生產(chan)教育,及時組織人員處理生產(chan)中出(chu)現(xian)的(de)安(an)全事故和安(an)全隱患。

崗位要求

1、大專及以上學歷,5年以上現場生產管理經驗;
2、具有企業管理、生產管理、產品管理、質量管理、設備管理等相關專業知識;
3、熟悉生產計劃、調度、統計方式方法;
4、較強的口頭表達能力和組織協調能力;
5、較強的分析能力、應變能力和決策能力;
6、較強的管理技能和人(ren)際關系技能。

晉升機制
生產專員生產(chan)主管生產總監
工作地址
山東省泰(tai)(tai)安(an)市(shi)新泰(tai)(tai)市(shi)新泰(tai)(tai)市(shi)開發區嶅山路(lu)36號 展(zhan)開地圖

HR信息
高強
3日內活躍
經理 | 自投遞起4個工作日內答復
簡歷答復(fu) 一般 答復率 83%
聊天(tian)意愿 暫無(wu)
活(huo)躍時段 潛水(shui)
安全警示
立即投訴

在求(qiu)(qiu)職過程(cheng)中如果(guo)遇到扣(kou)押證(zheng)件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)(qiu)職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其他(ta)違法(fa)違規行為。請及時(shi)保留(liu)證(zheng)據,立即向平臺舉報投訴(su),必要時(shi)可(ke)以報警(jing)、起(qi)訴(su),維護(hu)自(zi)己的合(he)法(fa)權益。

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標書(shu)文(wen)員
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行(xing)政人事專員
3.5-5K 泰(tai)安市-新(xin)泰(tai)市 | 年(nian)齡不限(xian) | 不限(xian)
總裁(cai)助(zhu)(zhu)理(li)/總經(jing)理(li)助(zhu)(zhu)理(li)
5-8K 泰安市-新泰市 | 26歲(sui)-36歲(sui) | 本(ben)科(ke)
會計出納
3-3.5K 泰(tai)安市-新(xin)泰(tai)市 | 22歲(sui)-45歲(sui) | 大專
機械/設備/重(zhong)工
私營(ying)企業(ye)
50~100人
山(shan)東省(sheng)泰(tai)安市新泰(tai)市經濟(ji)開發區嶅山(shan)路36號
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