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崗位職責：主要負責產品專業設計及研發。
福利待遇：
1、簽訂正式勞動合同,繳納五險一金
2、年底企業分紅：享受集團當年度20%利潤的高額平均分紅。
3、提供免費午餐
4、雙休 享受國家法定假日及中秋、春節福利
公司每年進行(xing)崗位評聘(pin)，同(tong)(tong)時結合市場薪酬水平、個人(ren)績效(xiao)考核等進行(xing)薪酬調整，工(gong)資(zi)收(shou)入高于當地同(tong)(tong)行(xing)業(ye)的(de)平均工(gong)資(zi)。享受泰(tai)安(an)市政府人(ren)才補貼(tie)政策(ce)，根據(ju)學歷層次(ci)，每月(yue)發放800元-5000元，連補三年。享受泰(tai)安(an)市青(qing)年人(ren)才購(gou)房(fang)補貼(tie)制度，對新引(yin)進并在(zai)泰(tai)安(an)市企業(ye)初次(ci)就業(ye)或創業(ye)的(de)40周(zhou)歲以下(xia)全日制博士研(yan)究生(sheng)、35周(zhou)歲以下(xia)全日制碩士研(yan)究生(sheng)，分(fen)別給(gei)予不超過15萬(wan)元、10萬(wan)元的(de)住房(fang)補貼(tie)。