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早教店長 4-8K（可面(mian)議）參考工資

山東省濰坊市昌邑市 ? | ?3-5年? | ?大(da)專(zhuan)? | ?25歲-45歲? | ?招1人? | ?全職

五險獎金提成節日福利8小時工作制公(gong)費培(pei)訓公費旅(lv)游健康體(ti)檢(jian)通訊(xun)補貼

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崗位職責

1、根據集團總部戰略決策，負責制定并組織實施丹尼爾托育的整體發展規劃和運營決策；
2、負責主持并完成店面的工作計劃，貫徹集團各項管理規定；
3、負責店面的日常運營管理工作；
4、負責日托課程和親子課程體系的研發，監督、評估課程的執行；
5、負責教師隊伍的建設管理，包括人員選拔、評估考核、培訓等；
6、負(fu)責執行入托中心和社(she)區養育對外宣傳(chuan)、展示、互(hu)動等大型活動。

崗位要求

1、三年以上中大型幼兒園園長或早教中心店長的管理工作經歷；
2、具備幼教行業領先的教育教學理念，熟知國家幼教系統的各項法律法規要求；
3、有較強的領導能(neng)力(li)、判斷協調能(neng)力(li)，組織執(zhi)行(xing)能(neng)力(li)。

工作地址

山東省濰坊市昌邑市文昌北路13號展開(kai)地圖

HR信息

祥龍集團

3日內活躍

人力資源部自投遞起2個工作日內答復

簡歷答(da)復暫無

聊(liao)天意(yi)愿暫無

活躍時段潛水

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